시점을 기록하세요
언제 사직 의사를 밝혔고 언제 수리했는지가 퇴사일과 정산의 기준이 됩니다. 구두로만 주고받으면 나중에 다툼이 생깁니다. 사직서를 받고 수리 사실을 기록하세요.
| 단계 | 할 일 | 기록 |
|---|---|---|
| 사직 의사 | 서면 접수 | 사직서 |
| 수리 | 일자 확정 | 통지 |
| 인수인계 | 업무 정리 | 목록 |
| 정산 | 급여·연차·퇴직금 | 명세 |
인수인계를 정하세요
갑자기 그만두면 업무에 공백이 생깁니다. 근로계약서나 취업규칙에 인수인계 기간에 관한 내용을 정해 두면 예측이 가능해집니다. 다만 근로자의 퇴직 자유를 과도하게 제한할 수는 없습니다.
상황에 적용해 보기
다음 단계 체크리스트
- 사직서 서면 접수
- 수리 일자 기록
- 인수인계 목록 작성
- 정산 내역 명세 교부
출처와 확인 기준
아래 공식 자료를 참고해 신청 구조와 준비 기준을 정리했습니다. 예시·계산·체크리스트는 자금길이 만든 설명 자료입니다. 금리·한도·접수 여부는 실시간 제공하지 않습니다.
